Sie finden einfach keine neuen Mitarbeiter? co:debrand sorgt dafür, dass Sie in Zukunft aus vielen Bewerbern die besten Kandidaten wählen können. Denn wir denken Recruiting neu.
Qualifizierte Bewerbungen generieren Schnell Mitarbeiter einstellen und halten Effektiver und flexibler Einsatz Ihres Budgets
Mit co:debrand profitieren Sie von vielen Vorteilen. Gehen Sie gemeinsam mit uns auf Wachstumskurs.
GERINGE KOSTEN IM VERGLEICH ZU JOBPORTALEN UND HEADHUNTERN
ALENTE ÜBERZEUGEN, DIE NICHT AKTIV AUF DER SUCHE SIND
WENIGER FLUKTUATION DURCH GUTES EMPLOYER BRANDING
SIE FINDEN KEINE NEUEN MITARBEITER?
Sie sind auf der Suche nach neuen Mitarbeitern, der Markt wirkt aber wie leergefegt? Sie suchen mithilfe von verschiedenen Jobportalen und Inseraten, erhalten aber keine oder nur wenige qualifizierte Bewerbungen? Auch Headhunter und Personalvermittler haben Sie bisher nur viel Geld gekostet, aber kaum Ergebnisse erzielt? Damit sind Sie nicht allein. Viele Unternehmen leiden unter dem Fachkräftemangel.
DIE GUTE NACHRICHT: WIR LÖSEN DIESES PROBLEM FÜR SIE.
MIT CO:DEBRAND IST DER FACHKRÄFTEMANGEL NICHT SPÜRBAR
Wir sorgen dafür, dass Sie in Zukunft aus vielen Bewerbern die besten Kandidaten auswählen können. Das Ihnen zur Verfügung stehende Budget wird besonders effizient und zielgruppengerecht eingesetzt, sodass Sie im Vergleich zu anderen Suchmethoden, wie Jobportalen oder Headhuntern, weniger Geld für bessere Ergebnisse ausgeben müssen. Denn wir erreichen nicht nur aktiv suchende Menschen, sondern auch Fachkräfte, die bereits einen Job haben, sich aber von Ihrem Angebot überzeugen lassen.
Sowohl expandierende Start-Ups als auch Großunternehmen setzen zunehmend auf Markenberatung, um Aufmerksamkeit zu erregen, Markenbekanntheit zu fördern und das Vertrauen ihrer Zielgruppen zu stärken.
Unser Branding-Angebot bietet drei Kernlösungen: Markenentwicklung, Markendesign und kundenspezifisches Branding.
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